Uchwała Nr XVII/94/08
z dnia: 10 kwietnia 2008 r.
w sprawie: zmiany uchwały w sprawie określenia wysokości i szczegółowych warunków przyznawania dodatków do wynagrodzenia oraz zasad obliczania i wypłacania wynagrodzenia za godziny ponadwymiarowe i doraźnych zastępstw, a także przyznawania nagród za osiągnięcia dydaktyczno-wychowawcze nauczycielom szkół prowadzonych przez Gminę Łomża
Na podstawie art. 7 ust. 1 pkt 8 i art. 18 ust. 1 ustawy z dnia 8 marca 1990 r. o samorządzie gminnym (Dz. U. z 2001 r. Nr 142, poz. 1591, z 2002 r. Nr 23, poz. 220, Nr 62, poz. 558, Nr 113, poz. 984, Nr 214, poz. 1806, z 2003 r. Nr 80, poz. Nr 717, Nr 162, poz. 1568, z 2004 r. Nr 116, poz. 1203, z 2005 r. Nr 172, poz. 1441, Nr 175, poz. 1457, z 2006 r. Nr 17, poz. 128, Nr 181,poz. 1337, z 2007 r. Nr 48, poz. 327, Nr 138, poz. 974, Nr 173, poz. 1218) oraz art. 30 ust. 1, 6 i 6a w związku z art. 91 d pkt 1 ustawy z dnia 26 stycznia 1982 r. - Karta Nauczyciela (Dz. U. z 2006 r. Nr 97, poz. 674, Nr 170, poz. 1218, Nr 220, poz. 1600, z 2007 r. Nr 17, poz. 95, Nr 80, poz. 542, Nr 102, poz. 689, Nr 158, poz. 1103, Nr 176, poz. 1238, Nr 191, poz.1369 , Nr 247, poz. 1821) uchwala się,co następuje:
§ 1. W regulaminie określającym wysokość i szczegółowe warunki przyznawania dodatków do wynagrodzenia oraz zasady obliczania i wypłacania wynagrodzenia za godziny ponadwymiarowe i doraźnych zastępstw, a także przyznawania nagród za osiągnięcia dydaktyczno-wychowawcze nauczycielom szkół prowadzonych przez Gminę Łomża przyjętym uchwałą Nr XIV/77/07 Rady Gminy Łomża z dnia 19 grudnia 2007 r. (Dz.Urz.Woj. Podl. Nr 8 poz.101 z 2008 r.) dokonuje się następujących zmian:
1) § 3. regulaminu uzyskuje brzmienie:
„ § 3. 1. Dodatek motywacyjny dla nauczyciela wynosi do 15 % wynagrodzenia zasadniczego wynikającego z jego stawki osobistego zaszeregowania pobieranego za podstawowe pensum zajęć dydaktycznych .
2. Wysokość dodatku motywacyjnego nauczycielowi ustala i dodatek przyznaje dyrektor szkoły, po uprzednim zaopiniowaniu przez zakładowe organizacje związkowe .
3. Dyrektorowi szkoły, dodatek motywacyjny przyznaje Wójt Gminy po uprzednim zaopiniowaniu przez zakładowe organizacje związkowe.
4. Wielkość nakładów finansowych na dodatki motywacyjne dla nauczycieli, którym powierzono stanowiska dyrektorów szkół ustala się w wysokości 25 % stawek ich wynagrodzeń zasadniczych.
5. Dodatek motywacyjny dla wicedyrektora wynosi od 15 do 20 % stawki jego wynagrodzenia zasadniczego.
6. Wysokość dodatku motywacyjnego dla dyrektora szkoły nie może być wyższa niż 45 % wynagrodzenia zasadniczego wynikającego ze stawki jego osobistego zaszeregowania ”
2) W § 9 ust.1 dokonuje się zmian w tabeli określającej wysokości dodatku funkcyjnego dla nauczycieli którym powierzono stanowiska kierownicze i po wprowadzeniu tych zmian tabela posiada następującą treść:
„
Lp Stanowiska Liczba oddziałów Kwota
1. Dyrektor szkoły 4 (0+I-III) 200,00 - 300,00 zł
2. Dyrektor szkoły 7 (0+(I-VI) 300,00 - 600,00 zł
3. Dyrektor szkoły 8 –16 i więcej 400,00 - 1000,00 zł
4. Zastępca dyrektora szkoły 60 % wysokości dodatku dyrektora szkoły
„
§ 2. Wykonanie uchwały powierza się Wójtowi Gminy Łomża.
§ 3. Uchwała wchodzi w życie po upływie 14 dni od dnia ogłoszenia w Dzienniku Urzędowym Województwa Podlaskiego .
Przewodniczący Rady
Robert Łada
§ 1. W regulaminie określającym wysokość i szczegółowe warunki przyznawania dodatków do wynagrodzenia oraz zasady obliczania i wypłacania wynagrodzenia za godziny ponadwymiarowe i doraźnych zastępstw, a także przyznawania nagród za osiągnięcia dydaktyczno-wychowawcze nauczycielom szkół prowadzonych przez Gminę Łomża przyjętym uchwałą Nr XIV/77/07 Rady Gminy Łomża z dnia 19 grudnia 2007 r. (Dz.Urz.Woj. Podl. Nr 8 poz.101 z 2008 r.) dokonuje się następujących zmian:
1) § 3. regulaminu uzyskuje brzmienie:
„ § 3. 1. Dodatek motywacyjny dla nauczyciela wynosi do 15 % wynagrodzenia zasadniczego wynikającego z jego stawki osobistego zaszeregowania pobieranego za podstawowe pensum zajęć dydaktycznych .
2. Wysokość dodatku motywacyjnego nauczycielowi ustala i dodatek przyznaje dyrektor szkoły, po uprzednim zaopiniowaniu przez zakładowe organizacje związkowe .
3. Dyrektorowi szkoły, dodatek motywacyjny przyznaje Wójt Gminy po uprzednim zaopiniowaniu przez zakładowe organizacje związkowe.
4. Wielkość nakładów finansowych na dodatki motywacyjne dla nauczycieli, którym powierzono stanowiska dyrektorów szkół ustala się w wysokości 25 % stawek ich wynagrodzeń zasadniczych.
5. Dodatek motywacyjny dla wicedyrektora wynosi od 15 do 20 % stawki jego wynagrodzenia zasadniczego.
6. Wysokość dodatku motywacyjnego dla dyrektora szkoły nie może być wyższa niż 45 % wynagrodzenia zasadniczego wynikającego ze stawki jego osobistego zaszeregowania ”
2) W § 9 ust.1 dokonuje się zmian w tabeli określającej wysokości dodatku funkcyjnego dla nauczycieli którym powierzono stanowiska kierownicze i po wprowadzeniu tych zmian tabela posiada następującą treść:
„
Lp Stanowiska Liczba oddziałów Kwota
1. Dyrektor szkoły 4 (0+I-III) 200,00 - 300,00 zł
2. Dyrektor szkoły 7 (0+(I-VI) 300,00 - 600,00 zł
3. Dyrektor szkoły 8 –16 i więcej 400,00 - 1000,00 zł
4. Zastępca dyrektora szkoły 60 % wysokości dodatku dyrektora szkoły
„
§ 2. Wykonanie uchwały powierza się Wójtowi Gminy Łomża.
§ 3. Uchwała wchodzi w życie po upływie 14 dni od dnia ogłoszenia w Dzienniku Urzędowym Województwa Podlaskiego .
Przewodniczący Rady
Robert Łada
